Идём в гору: «Новый уровень» прошел в долине Махар и Центре знаний «Машук»

Студенты-участники лидерской программы НИТУ МИСИС «Новый уровень» вернулись с летнего выездного интенсива, где продолжили работать над собственными проектами в сфере молодёжной политики, которые они смогут реализовать в рамках университетских программ «Погружение» и «100 дней первокурсника», а также всероссийских студенческих конкурсов «Твой Ход» и «Время первых».

Всего на программу было подано 428 заявок, 85 из них были отобраны на весеннюю часть программы, успешно завершили её и прошли дальше на летний интенсив. Большинство участников представляли Институт компьютерных наук, а также Институт экономики и управления. На выезде студенты побывали в долине Махар (Карачаево-Черкесская Республика), где была образовательно-походная часть, и в пятигорском Центре знаний «Машук», где прошли занятия от известных спикеров, бизнес-тренеров по командной работе и организации событий, публичным коммуникациям, самопрезентации и ценностному целеполаганию.

«В Университете МИСИС мы уделяем большое внимание развитию у студентов гибких навыков и лидерских качеств, повышению вовлеченности обучающихся в деятельность вуза, подготовке наставников и тьюторов. В 2014 году мы разработали и реализуем программу „Новый уровень“. За это время в ней приняли участие 1,7 тыс. человек. Проект неоднократно становился победителем всероссийских конкурсов в сфере наставничества и подготовки студенческого актива. В 2023 году по итогам конкурса Минобрнауки РФ программа признана лучшей практикой реализации молодежной политики и воспитательной деятельности вузов», — рассказала ректор НИТУ МИСИС Алевтина Черникова.

«Новый уровень» направлен на развитие у студентов личностных качеств и командных компетенций, а также углублённую подготовку по целеполаганию и проектному управлению на основе 17 традиционных духовно-нравственных ценностей России. Основные задачи интенсива — создавать комфортную внеучебную среду, развивать у студентов востребованные универсальные навыки и выявлять лидеров для студенческого кадрового резерва.

С участниками работали эксперты образовательного центра «Альфавиль», а также специалисты в сфере социального проектирования и личностного развития: руководитель направления методологии Российского общества «Знание» и Центра знаний «Машук» Александр Низов, лекторы Российского общества «Знание» Аскер Тумов и Елена Брызгалина, руководитель Ассоциации тренеров Российского союза молодёжи Сергей Шафоростов, директор по маркетингу и коммуникациям Университета МИСИС Юлия Шальнева, директор департамента маркетинга Медскан Сколково и выпускник Университета МИСИС Максим Борисов.

Программа «Новый уровень» неоднократно становилась победителем различных конкурсов: заняла первое место в номинации «Лучшая система обучения и подготовки студенческого актива» конкурса «Лидер XXI века», стала лучшим проектом по содействию трудоустройству студентов. Второй год подряд партнёром «Нового уровня» выступает всероссийский образовательный центр подготовки просветительских и управленческих кадров «Машук».

Хлор не пройдёт: учёные упростили экологический контроль на нефтегазовых предприятияхХлор не пройдёт: учёные упростили экологический контроль на нефтегазовых предприятиях
Точная координация в тесном пространстве: учёные разработали новейший алгоритм для медицинских роборукТочная координация в тесном пространстве: учёные разработали новейший алгоритм для медицинских роборук